Cumartesi, Temmuz 4
Shadow

Rehber

BABALAR GÜNÜN KUTLU OLSUN, KAHRAMAN BABAM

BABALAR GÜNÜN KUTLU OLSUN, KAHRAMAN BABAM

Dernek
https://www.youtube.com/watch?v=MKMJOyF7vQo Aralık 2018 yılından bu yana Vakıf olarak faaliyetlerini sürdüren Kadın Hekimler Eğitime Destek Vakfı olarak korona pandemisinde çalışmalarımıza devam ettik. Bizlere can vermek için canından olan kahramanlarımıza ithafen Dinamik Acil Tıp Eğitimi Grubu ve Doktor Babalar Grubunun işbirliği ile bir yola çıktık. Covid-19 nedeniyle hayatını kaybeden sağlık çalışanlarımıza bir söz verdik. "Emanetiniz, Emanetimizdir" dedik. Anne ya da babasını bu süreçte kaybeden çocuklarımıza onların kokusu olmak, sürekli ve etkin bir eğitim hayatı sunmak, her alanda ellerinden tutmak, yollarına ışık olup aydınlatmak görevimizdir. Covid-19 nedeniyle hayatını kaybeden kahraman babalarımızı rahmet ve minnetle anıyor, tüm babalarımızın Babalar Günü'nü kutluyoruz...
İşyeri Hekimliği Saygınlığı

İşyeri Hekimliği Saygınlığı

Dernek
Değerli arkadaşlar…İşyeri Hekimlerinin çalışma koşulları, mesleki saygınlıklarına halel gelmemesi ve verdikleri hizmetler nedeniyle hak ettikleri ücretleri alabilmeleri konularında bazı görüşlerimi sizlerle paylaşmak istiyorum. Biraz uzun olacak belki ama sabır gösterirseniz sonunda bana hak vereceğinizi umut ediyorum. WhatsApp Grupları oluşturduğumuz zamandan beri binlerce kere tartıştığımız bu konuları maddeler halinde toparlamaya çalışacağım aslında. 1.Yapmamız gereken ilk ve en önemli şey birlik içinde olacağımız bir yapıyı acilen oluşturmaktır. Bu konuda hemen akla gelen de Dernek kurmaktır. Ülkemizde birkaç dernek var zannediyorum. Ancak fazla dernekten zarar gelmez, faydası var, zararı yok. Dernek sayısı artınca Dernekler Birliği veya Konfederasyonu adı altında tekrar...
Sağlık Yetkinlik Tablosu

Sağlık Yetkinlik Tablosu

Rehber
İşyerlerimizde her zaman tam sağlıklı bireyler çalışmıyor. İnsanların, kendilerinde hastalığı olmaları da çalışamayacakları anlamına gelmiyor. İşe giriş muayenelerinde sağlık sorunu tespit edilen çalışanların yapacağı işe uygunlukları ile karar, işyeri hekimine aittir. Bu yazımızda Sayın Dr. Ertan ÇAY'ın hazırlamış olduğu tablo ile kişilerin hangi rahatsızlıklarda hangi işyeri risklerinden etkileneceğini anlatmak istiyoruz. İşyeri hekimleri olarak bizler, işe giriş muayenelerinde çalışan adaylarının sağlık durumlarının değerlendirilerek yapacakları işe uygun olduklarını değerlendirmemiz gerekiyor. Bu noktada adayın tam olarak sağlıklı olup olmadığı veya varsa bir sağlık probleminin ne olduğunu da tam olarak ortaya koymamız gerekiyor. Ayrıca tespit edilen sağlık probleminin hangi sev...
KRONİK HASTALIKLAR ÜZERİNE DEĞERLENDİRMELER

KRONİK HASTALIKLAR ÜZERİNE DEĞERLENDİRMELER

Rehber
Kronik hastalıklar “tam olarak tedavi edilemeyen ve iyileşme göstermeyen uzamış durumlar” olarak tanımlanmaktadır . Kronik hastalıklar genellikle, çok çesitli risk faktörleri içeren, etyolojileri belirgin olmayan, çok uzun latent dönemleri ve uzamış hastalık dönemleri olan hastalıklardır. COVID19 hakkında Kronik Hastalıklar hakkındaki diğer yazımıza göz atabilirsiniz. >>> Dünya Sağlık Örgütü (DSÖ) kronik hastalığı “uzun süren ve yavaş ilerleme gösteren hastalıklar” olarak ve kronik durumu (chronic condition) ise “birkaç yıl veya on yıl boyunca sürekli bakıma ihtiyaç duyulan sağlık sorunları” olarak tanımlar. 07.05.2020 tarihinde gerçekleştirdiğimiz Kronik Hastaların İşe Dönüş Süreci ile ilgili toplantı özetine bu sayfadan erişebilirsiniz. >>> Genetik yatkınlık, yaşam ...
SGK Kanunu Kapsamında Meslek Hastalığı

SGK Kanunu Kapsamında Meslek Hastalığı

Rehber
Meslek hastalığı nedir? Sigortalının çalıştığı veya yaptığı işin niteliğinden dolayı tekrarlanan bir sebeple veya işin yürütüm şartları yüzünden uğradığı geçici veya sürekli hastalık, bedensel veya ruhsal engellilik halleridir. Meslek hastalığı sigortası? Meslek hastalığına yakalandığı Kurum Sağlık Kurulunca tespit edilen sigortalılarımıza sosyal güvence sağlayan sigorta türüdür. Bu kapsamda sigortalılarımıza sağlanan haklar; geçici iş göremezlik ödeneği ve sürekli iş göremezlik geliridir. sgk meslek hastalıkları Bir olayın Meslek Hastalığı Sayılabilmesi için Hangi Unsurları Taşıması Gerekmektedir? Bir hastalık veya engellilik halinin meslek hastalığı sayılabilmesi için; Sigortalı olunması,Hastalık veya engellilik halin yürütülen işin sonucu olarak ortaya çıkması,Sigo...
Koronavirüs için Kaynaklar

Koronavirüs için Kaynaklar

Rehber
COVID19 HAKKINDA NE ÖĞRENMEK İSTİYORSANIZ, HEPSİ BURADA... https://www.youtube.com/watch?v=NMre6IAAAiU Diğer COVID19 Sayfaları Coronavirus disease (COVID-19) outbreakSon Durum RaporlarıCDC Covid19Durum ÖzetiKLİMİK İnteraktif COVID19 Haritaları Coronavirus COVID-19 global cases (Johns Hopkins)Novel coronavirus (COVID-19) outbreak timeline map (HealthMap)Novel coronavirus infection map (University of Washington)COVID-19 surveillance dashboard (University of Virginia)Novel coronavirus (COVID-19) situation dashboard (WHO)Coronavirus disease 2019 (COVID-19) in the US (CDC)Geographical distribution of COVID-19 ...
İşyerinde Koronavirüsü Tespit Edilirse…

İşyerinde Koronavirüsü Tespit Edilirse…

Rehber
İşyerinde çalışanlar arasında koronavirüs tespit edilirse neler yapılması lazım? Hangi önlemleri almak gerekir? Koronavirüsü tespit edildiğinde nasıl hareket etmek lazım? Koronaviürü ile karşılaşınca yapılması gerekenler. Bu yazı işveren ve İSG profesyonelleri için kaleme alınmıştır. Koronavirüsünün Tespiti Koronavirüsü, işyerinde nasıl tespit edilir? Bu mümkün mü? HAYIR! Koronavirüsü grip benzeri semptomlar yapar. Bu nedenle normal bir grip enfeksiyonundan ayırt edilemez. https://www.instagram.com/p/B9mCeQfHV0R/?igshid=12lezh61goh0v Koronavirüsü diğer hastalıklardan ayırt etmek için Dolayısıyla grip benzeri semptomlarla karşımıza gelen çalışanları mutlaka İŞYERİ HEKİMİ veya en yakın sağlık kurumu değerlendirmesi gerekir. Muayene neticesi; Sağlık Bakanlığı tarafınd...
El Dezenfeksiyonu, Antiseptikler ve Kullanımı

El Dezenfeksiyonu, Antiseptikler ve Kullanımı

Rehber
Bu yazımızda vücut florası ve hijyenle ilgili terimlerden bahsedeceğiz. El hijyeni için kullanılması gereken dezenfektanlardan ve bu dezenfektanların nasıl kullanılması gerektiği ile ilgili bilgiler vereceğiz. Bu yazı sağlık profesyonellerine yöneliktir. El hijyeni hakkında genel bilgilendirme yazımı bu sayfadan okuyabilirsiniz. Derimiz yaklaşık olarak 1.5 metre kare alana sahip vücudun en büyük organıdır. Normal insan derisi bölgelere göre farklı oranda aerobik mikroorganizma barındırır. Biyolojik olarak canlı ve ölü tabakalardan oluşan deri vücut savunmasının da en önemli silahıdır. Buna "vücut/cilt florası" denir. Kalıcı flora: Bu mikroorganizmaların çoğu derinin üst tabakalarında yerleşirken % 10-20 si daha derin tabakalara yerleşirler. Bu floraya ait bakteri yükü su ve sabun i...
İşyeri Hekimleri için Periyodik Muayene Takip Programı

İşyeri Hekimleri için Periyodik Muayene Takip Programı

belgeler
Periyodik muayene takip programı işyeri hekimleri için oldukça önemlidir. Bu takip programlarını hazır paket programlar şeklinde alabileceğiniz gibi kendiniz excel üzerinde de oluşturabilirsiniz. Bu programlara örnek olarak İşyeri Hekimliği yapan değerli meslektaşımız Dr. Zehra DOĞRAMACIOĞLU, hazırlamış olduğu programı sizlerle paylaşmak istedi. Bu periyodik muayene takip programı, excel üzerinde hazırlanmıştır. İnsan kaynaklarına çalışan bilgilerinin olduğu sütunlar doldurulmak üzere gönderilir. İnsan kaynakları gerekli bilgileri girdikten sonra diğer kısımlar da takibi yapacak işyeri hekimi tarafından girilir. Program içeriği hekim tarafından takip edilir. Dr. Zehra Hanım'ın önerisi, belirli aralıklarla insan kaynaklarından çalışan listelerinin istenerek giren-çıkan personelin...
İşyeri Hekimliği Ücretleri Artıyor!

İşyeri Hekimliği Ücretleri Artıyor!

İşyeri Hekimi
Yeni yılın ilk ayında, gerek firmalar tarafından gerek OSGB'ler tarafından işyeri hekimi arayışının artışı dikkat çekiyor. Firmalar ve OSGB'ler, kaliteli hizmet sunması ve kalıcı şekilde hizmet verebilmesi için iş sağlığı alanında daha tecrübeli ve yetkin hekimleri tercih ediyorlar. İş hekimliği, 2013 yılındaki düzenlemeler sonrası, zaman içinde olması gereken bir kalıba girerek, firmalara poliklinik hizmeti vermekten ziyade işverene ve çalışana rehberlik etme, işe giriş ve periyodik muayeneler ile eğitim, toplantı faaliyetlerine katılmak ve işyeri çalışan sağlık kalitesini arttırıcı öneriler sunmak gibi asıl yapması gereken iş kavramına bürünmektedir. İşine önem veren İSG Kalitesini güçlendirmek isteyen firmalar ise işyerinde sadece hasta bakan değil, iş sahasına inip çalışan sağlığın...
error: Bu site içeriği buraya özgündür. Kopyalanmasını istemiyorum. Emeğime saygı için bu sayfanın linkini paylaşabilirsiniz. Bana fatih@ergometri.com adresinden ulaşabilirsiniz.